Covestro Baytown продвигает экономику замкнутого цикла

Предоставлены фотографии из Covestro Baytown.

Со своей целью стать полностью замкнутой, Covestro намерена продвигать свои усилия по обеспечению устойчивого развития для поддержки своих клиентов, а также конечных потребителей. Компания стремится достичь операционной климатической нейтральности к 2035 году с целью достижения нулевых выбросов от собственного производства и от покупной энергии. Основной целью стратегической программы Covestro является максимальное использование ограниченных ресурсов и производство пластмасс по-настоящему устойчивым и климатически нейтральным способом.

Ørsted, лидер в области чистой энергии, и Covestro заключили виртуальное соглашение о покупке электроэнергии от планируемого солнечного центра Mockingbird в округе Ламар, штат Техас.

Крупнейшая производственная площадка компании в Америке и третья по величине в мире, Covestro Baytown, предпринимает шаги по дальнейшему сокращению выбросов углекислого газа. В марте предприятие достигло важной вехи в сфере безотходной экономики и получило сертификат Международной экологической сертификации (ISCC) PLUS, что расширило портфель продуктов для безотходной экономики на регион США.

ISCC — это ведущая в мире система сертификации, целью которой является поощрение выполнения самых высоких требований устойчивого развития и признанная на международном уровне в области биомассы и биоэнергетики. Благодаря этому сертификату Covestro расширяет свое портфолио на все основные регионы мира. Продукты, сертифицированные ISCC PLUS, производятся с использованием подхода массового баланса, который использует существующую производственную инфраструктуру и одновременно снижает выбросы углекислого газа. Covestro Baytown начнет производство продукции с суффиксом «CQ», которая содержит не менее 25 процентов альтернативного сырья, и станет первым производителем полиуретанового и поликарбонатного сырья, получившим этот сертификат в Соединенных Штатах.

Коммерческий директор Covestro Сучета Говил (в центре спереди) стоит вместе с частью команды, которая помогла заводу в Бэйтауне получить сертификат ISCC PLUS.

Совсем недавно Covestro Baytown подписала свое первое крупное соглашение о возобновляемых источниках энергии для своих операций в США, заключив 15-летнее соглашение о покупке виртуальной энергии (vPPA) с поставщиком экологически чистой энергии Ørsted. Начиная с 2024 года солнечная энергия из солнечного центра «Пересмешник Эрстеда» в округе Ламар, штат Техас, компенсирует 70 000 тонн выбросов углекислого газа с объекта Covestro в Бэйтауне, помогая сократить выбросы категории 2. Соглашение эквивалентно энергии, используемой для питания более 15 000 домов, и этот проект, который знаменует собой первое соглашение Covestro о возобновляемых источниках энергии в Соединенных Штатах, имеет решающее значение для цели компании стать климатически нейтральной.

«Прогресс, достигнутый Covestro Baytown за последний год в достижении наших целей в области устойчивого развития, поистине выдающийся», — сказал руководитель подразделения по производству основных химикатов Эрик Хоффман. «У нас есть не только намеченные этапы, чтобы стать углеродно-нейтральными, но и конкретные планы по сокращению выбросов категорий 1 и 2».

В меньшем масштабе, но, тем не менее, влиятельном, Covestro Baytown добивается успехов благодаря своему внутренне ориентированному Совету по инновациям и устойчивому развитию. Совет, созданный в начале 2020 года, собирается ежемесячно для оценки усилий по обеспечению устойчивого развития, соответствующих Целям развития Организации Объединенных Наций, а также для обсуждения инновационных проектов на месте. Совет вырос в геометрической прогрессии с момента его создания. Начав свою работу в Бэйтауне, теперь она расширилась и теперь включает представителей каждого из объектов Covestro по всей территории США, чтобы делиться извлеченными уроками и передовым опытом.

Инженер-технолог и член Совета по инновациям и устойчивому развитию Эван Йенделл организовал на территории стенд с советами по компостированию в рамках серии мероприятий Covestro «День Земли» и раздал семена сотрудникам.

Каждый месяц совет делится с сотрудниками советами по устойчивому развитию, чтобы побудить их внедрять устойчивое развитие в свою жизнь не только на работе, но и дома. Совет теперь также проводит мероприятия, посвященные Дню Земли, и использует другие возможности для создания и поощрения на этом месте культуры, ориентированной на устойчивое развитие.